工作职责：
组织和执行员工标准培训：
1. 根据BU事业部的需求，了解一线销售具体培训需求，与各支持部门沟通协作，制订针对BU员工培训流程优化培训内容。
2. 完成组织培训前学习计划的制定、完善、落实与跟进；培训后的实地协访与反馈
组织和执行区域培训项目：
1. 有效地与各个区域建立、深化和维持关键关系，了解他们的业务需求和相关的培训需求，提供适当的线上及线下学习解决方案，设计并执行区域培训项目，及时反馈区域培训课程执行效果；评估所有参加学员的实际掌握情况，
2. 通过随访、组织区域工作坊、区域培训活动和参与销售管理会议，实地提升销售管理人员和销售人员能力；
任职资格：
-本科及以上学历；
-医药相关专业；
-外资制药行业5年以上工作经验，其中销售管理岗位2年以上, 销售培训岗位1年以上，具备独立开发课程及授课能力;
-有很强的沟通、表达和人际交往能力
-能适应经常出差。出差时间的30%-50%
