1.制定品牌策略和品牌年度规划，制定零售渠道品牌销售目标；定期追踪生意目标达成
2.品牌营销活动规划与执行：
a)负责划线上线下品牌营销活动的设计规划，且在全国进行项目落地和执行
b)与销售团队紧密合作，执行和跟进各产品区域市场计划
c)对于区域内的日常活动，与各区对接，协调内外部资源推动活动落地
d)负责区域内创新项目，拓展公司及产品品牌
3.新品上市活动计划设计及落地跟进：基于新品上市规划，协助制定新品上市活动计划，与相关部门对接支持监督新品上市落地，追踪新品表现保证各渠道市场目标达成
4.信息收集及分析
a)收集、反馈区域内相关市场信息，并提供建设性解决方案；
b)公司及产品市场信息；
c)行业及竞争产品信息。
5.建立和保持有效沟通系统，定期与上级经理汇报工作进展，与销售团队和其他部门建立协作关系；
6.为制订和修改销售相关的政策和流程及其他内部政策提供建议，以实现高效率的销售运作；
7.支持公司的各项创新举措，主动探索创新的机会和方法
8.完成上级经理指派的其他各项工作

工作地点：南京市或上海市

1.教育：本科以上学历，硕士以上学历优先
2.工作经验：
a）外部应聘者需至少5年以上品牌管理相关工作经验, 且具有零售医药背景
b）有大型医药公司相关治疗领域、OTC、大健康公司背景优先
3.技能：
a）良好的沟通能力、写作能力和办公软件操作技能。
b）具有较强的沟通、协调能力和团队合作意识。
c）熟悉医药行业渠道品牌运营，了解行业趋势与动态，具备良好的商业敏感度及品牌管理与营销触觉
d）具有品牌发展运营的敏锐力及分析力，对市场变化反应快，并有较强的统筹规划能力与执行力
e）熟悉行业内最新的市场工具，并能快速学习，灵活应用以解决问题
f）善于自我激励，自我挑战和管理压力。
g）能够适应经常性出差。